推进“三名工程” 谱写“职教新篇”

时间: 2023-03-17 来源: 重庆法治报 编辑: 万 先觉 阅读量:15276

  核心提示:

  四川省邻水县职业中学建于1983年,先后被认定为“省级重点职业中学”“国家级重点中等职业学校”,是中国改革开放总设计师邓小平故里广安市唯一的国家级重点职业中学,2022年成功申报为四川省中等职业教育名校名专业名实训基地建设工程立项建设单位。

  学校占地500余亩,建筑面积7万余平方米,现有教职工330余名,在校学生5200余名。学校现设立有国家职业技能鉴定站,是三个“1+x”证书试点学校、全省职业教育发展先进单位、四川省艺术双十佳单位、四川省民族团结进步模范学校。学校现设5个系、16个专业,建成信息技术2.0标杆学校,实现数字化、智能化、一体化、现代化。

  学校坚持立德树人,打造市级以上劳动教育基地、素质拓展基地、研学实践基地、爱国主义教育基地、科普教育基地和AAA级以上景区,与澳大利亚、日本、马来西亚等国家建立国际交流合作关系,营造良好育人环境,努力建成公平有质量、类型有特色的“西部一流、全国领先”的优质中等职业学校!

  地属伟人故里,嫡传红色基因;位居华莹东北,傍依九曲渠江……气象雍容,黉门具俄俄之貌;桃李葳蕤,儒庠呈洋洋之观……稳安立校,效能治校,质量强校,开放活校,理念如是先进……共企业联姻,工厂进职校;与社会同步,学科应时潮……学风荦荦,校训昭昭。守职教之正道,立成才之高标……视校如家,领导垂范;甘为人梯,教师争先……赞曰:树职教大旗兮,猎猎飞扬;育大国工匠兮,灼灼群芳。酬三农宏愿兮,富民强邦;起航邻水兮,再续华章;圆梦中华兮,家国永昌!

  ——摘自《邻水职中赋》

  走进四川省邻水县职业中学(以下简称邻水职中),就是走进一方中等职业教育沃土。该校地处川东门户,毗邻重庆主城区,是川渝两地职业教育合作交流的窗口,服务成渝地区双城经济圈建设的先行者和示范校,处处散发蓬勃活力。

  近年来,特别是2022年以来,邻水职中紧紧围绕职业教育改革发展方向,切实以“三名工程”(名校、名专业、名实训基地)立项建设为契机,以点带面,辐射引领,提质培优、增值赋能,努力建成“特色鲜明、成效显著、引领改革、服务发展”的西部一流中职名校,推进职业教育高质量发展。

邻水职中校园一角

  党建引领强班子

  筑牢堡垒聚活力

  “领导和管理是优质学校发展的保障。可以说,一所学校能否成功取决于学校的领导,学校的发展往往是领导者意志的一种体现。”邻水职中党委书记、校长邓廷奎坦言,只有优秀的领导才能带出优秀的班子,才能催生优质的学校。

  邻水职中坚持党建引领,切实加强领导班子建设。2022年,该校积极调整党委班子,成立了以邓廷奎为班长的新班子,并明确新班子成员分工情况,压紧压实工作责任,提升工作效率。同时,推进党委决策科学化、民主化、规范化,建立党委班子成员联系党支部工作制度,制定《中共邻水县职业中学委员会会议议事规则》,并设立纪律检查委员会,充分发挥纪委协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作等各项职能作用。

  立足加强政治理论学习,该校通过召开党委中心组理论学习会,召开党员大会,深入学习贯彻党的二十大精神以及党中央、省委、市委、县委重要工作安排,深刻领会精神实质,把握思想内涵。各系、各支部也竞相开展形式多样、丰富多彩的学习宣讲大会,通过集中学、自主学、知识竞赛、线上答题闯关等形式,在基层党组织和党员中掀起学习贯彻党的二十大精神热潮,多举措确保党的二十大精神持续转化为学校高质量发展的强大动力。

  该校积极构筑“五星筑梦”党建品牌,引领教育教学加速发展。学校以专业建设为主线,采取“党员+名师”模式,建立专家工作站,引领提升专业建设水平,建立“产学研训”于一体的实训基地,引领专业集群发展;建立完备的人才培养体系,建立大师工作室、名师工作室,通过“走出去”“引进来”等方式,把学校建成党员名师的摇篮。

  为筑牢基层堡垒,该校指导各系开展师德师风纪律整治活动,激励广大党员干部爱岗敬业、遵规守纪、廉洁奉献;积极做好“推优入团”“推优入党”“党建带团建”工作,健全学生社团组织,让学生监督、参与学校管理,通过召开青年教师团员组织生活会、座谈会等活动,不断提高青年教师的师德水平和业务素质。

  同时,通过召开“9+3”工作联席会,组织“9+3”学生开展小平故里行活动、书法比赛活动,加快“9+3”学生融入力度,加快民族融合步伐,铸牢中华民族共同体意识;以党员“双报到”工作为载体,积极开展“我为群众办实事”实践活动及志愿者服务和社会实践活动,助力文明城市创建。

  教育教学强管理

  师资建设提素质

  “对教与学充分关注是优质学校发展的核心,优质学校在学生学习上更关注学生学习能力的提高和终身学习的品质,有一整套督导学生和教师提高教与学质量的机制作保障。”邓廷奎表示,教师素质的不断提高是优质学校发展的基础,优质教师影响优质学校,优质学校也有利于培养出优质的教师。

  我们看到,邻水职中着力强化教学过程管理,坚持以教学“六认真”为抓手,有序推动教育教学秩序规范化、制度化。该校除了按教育主管部门要求进行教案、作业、听评课常规检查外,还开展校领导、系领导“推门听课”活动,真实了解教师日常教学状态,准确把握教师的课堂教学情况。“推门听课”活动的有效开展,进一步加强了学校教学常规管理,助推了高效课堂的打造,帮助教师快速提高教学能力,成就教学精彩。

  同时,以教学展评为驱动,比学赶超,魅力擂台展风采。该校深入推进教法创新,提高课堂教学效率,推动信息技术和数字教育资源在课堂教学中的合理有效应用和深度融合,提升骨干教师队伍教育教学水平。2022年组织实施了“青年教师课堂展评”活动,参赛教师专业素养高、教学方法灵活、对多媒体教学设备操作娴熟,比赛过程精彩纷呈,展示了青年教师朝气蓬勃的精神面貌和各具特色的教学风格。

  此外,以外出培训为依托,加强教师团队建设。为培养“双师型”“专家型”教师做人才和知识上的储备。该校每学期都要选派骨干教师外出培训,2022年,全校派出163人次教师分别参加了全国、省、市、县的各级各类培训,通过培训,该校教师整体素质获得了极大提高。

  令人欣喜的是,邻水职中坚持以教学成果为导向,推动教育高质量发展,2022年经过全体教师的辛勤耕耘,学校面貌焕然一新,教育教学硕果累累——

  该校郑辉团队(杨冬莲、段超)在“2022年职业院校外语课程思政优秀教学案例征集与交流活动”中获二等奖、四川省一等奖;王宇涛获2022年四川省中小学《习近平新时代中国特色社会主义思想学生读本》优质课展评活动省教科院二等奖;陈俊洋获四川省“中行杯·职业院校技能大赛”(中职组 教师组)二等奖;参加四川省第八届农民工技能大赛(广安赛区初赛)、首届成渝地区双城经济圈·渝广合作职业技能大赛暨第四届“小平故里工匠杯”技能大赛,多人获省级奖;在四川省职业院校教师教学能力比赛中,数十人获奖;在广安市第十三届中职院校职业技能大赛中,语文教学团队获市级二等奖;吴欢、梁小娟两人分别被评为2022年度广安市优秀班主任、广安市师德标兵……县级以上立项课题6个,结题课题3个,6篇论文获邻水县研培中心一二三等奖。

  校企合作创新高

  技能培训拓就业

  “外部的支持往往会对优质学校产生很大影响,因为学校不是一个孤立的组织,学校如果想要走向优质化,就必须寻求外部的支持。这种外部的支持除了政策、资金、技术外,还包括舆论支持、合理化的意见以及参与式管理。”邓廷奎表示,邻水职中主动积极地寻求外部支持力量,切实加强合作。

  该校切实以“三名工程”建设为载体,大力推进校企合作、产教融合、五年贯通培养大专班、引企入校,努力形成“政校企行”四方联动协同育人运行机制。

  与四川渝邻汽车零部件制造有限公司、四川天坤模具制造有限公司、重庆联大教育集团等30余家企业开展校企合作、产教融合,共同开展技术技能人才培养工作;与四川西南航空职业技术学院、四川职业技术学院、广安职业技术学院等联合举办中高职衔接五年贯通培养大专班;与四川远航华城机械有限公司等优质企业达成引企入校协议;积极引入校园洗衣、快递服务,新建白酒酿造研究室、汽车维修中心、形象设计室、百鸟园和劳动教育实践基地,对外营业,切实增强技能、呈现产品、创造价值。

  为推动职业教育发展,让职业教育惠及更多家庭,该校大力宣传职业教育,宣传党和国家职业教育方针政策,按“领导包片区、教师包学校、系部包县”的方式进行日常性职业教育宣传,让更多的学生及家长了解职业教育。2022年春季招生人数1998人,秋季招生229人,其中“9+3”招生32人,中高职衔接五年贯通培养63人,招生规模逐步扩大,生源质量逐步提高。

  与此同时,该校大力开展技能培训、技能竞赛,扎实推进实习就业。

  2022年,该校积极组织开展了退役士兵职业技能培训、“1+X”证书考试培训,基本完成妇女职业技能培训基地建设、数控车铣加工证书考核站点建设,补充完善幼儿照护证书考核站点。组织师生参加省职业院校师生技能大赛,承办并参加第四届工匠杯农民工技能大赛及市第十三届职业院校技能大赛。积极联系企业,组织学生开展岗位实习,适时跟踪管理。积极组织双选会,为企业和毕业生牵线搭桥,助力学生就业。

  立德树人育英才

  平安祥和优环境

  积极倡导以人为本的教育理念,力求促成学生个体的最优化发展,要求学生既要成才又要学会做人做事,是邻水职中最重要的办学思想。在这里,德育始终被摆在突出位置,学校通过不断创新德育工作,竭力为学生健康成长提供可靠保证。

  育才先育人,育人先育德。

  邻水职中坚定立德树人根本任务,坚持为党育人、为国育才的使命担当,深入开展爱国主义教育、集体主义教育、人生观教育、道德法治教育,积极开展志愿者服务和社会实践活动,广泛开展特色鲜明的主题教育活动,努力培养“德才兼备”的新时代技能型人才。

  该校通过开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”系列主题班团活动、“百年铸辉煌,青春心向党”庆祝中国共青团成立100周年暨第二届校园文化艺术节展演、“经典颂党恩 礼赞二十大”经典诗文朗诵比赛,对学生进行爱国主义教育,让全体学生在活动中感悟党团光辉历史,培养学生的爱国热情。坚持用好国旗下讲话,围绕“安全、卫生、文明、守纪、学习、感恩教育”等方面对学生开展德育教育,增强学生的法治道德意识。特别是学生综合实践活动的开展,极大地增强了学生的集体荣誉感。

  同时,充分利用学习雷锋纪念日、环境保护日、地球日、劳动节、重阳节等特殊日子,组织学生在校内外开展爱心奉献、环境保护、绿色文明、勤俭节约等为主要内容的志愿服务和社会实践活动,引导青年学生讲环保、讲奉献、讲文明、讲素质,提高全校青年学子的综合素质水平。此外,以各类重要节庆、纪念日为契机,开展诸如手抄报、演讲、朗诵、校园文化艺术等形式多样的文化教育活动,展现青少年的风貌,也满足青少年的精神文化需要。

  该校以社团活动为载体,促进学生多元发展。为拓展学生的兴趣爱好,丰富学生的校园文化生活,学校先后设立7个学生社团,各社团坚持每周一小活动、每月一大活动,营造了良好的校园文化氛围,同时也增强了同学们的自我认同感和综合表现能力,促进学生全面发展。

  特别值得一提的是,邻水职中领导班子高度重视安全工作,多管齐下、多措并举狠抓安全管理,营造和谐安全教育环境。

  该校积极开展网络和交通安全知识讲座,开展防震、防火演练活动,同时利用“开学第一课”、每周心理健康教育、班团会、“1530”安全教育等关键节点,开展防溺水、交通、法治、食品卫生等安全主题教育;开展心理辅导健康讲座、心理团辅活动,分系部、分年级、分批次召开女生大会,开展防性侵知识讲座;组建校园安全巡逻团队,每天不定时对校园周边等重点场所进行巡查,定期联合开展校园安全排查、食品卫生检查等工作;并精准资助贫困生,助力学生求学路,让学校成为充满关爱和温暖的“家园”。

  采访后记:

  在“中国制造2025”和乡村振兴战略背景下,迫切需要通过职业教育培养大批“大国工匠”“能工巧匠”。发展优质农村中等职业教育既是国家大政方针的要求,更是经济社会发展的现实所需。

  建设成为区域内最优质的农村中等职业学校,为优质学校建设实践提供借鉴;摸索出农村地区较前沿、高端和贴合实践的中等职业教育理念;形成具有参考性和操作性的中等职业教育管理系列机制;形成有效的教师成长和专业发展规划及评价机制;培养“靠得上、用得上、留得住”的高素质技能人才……当前,邻水职中正强推“农村中等职业教育优质学校建设研究”课题,努力提升自身办学水平、办学层次。

  该校将进一步完善考核激励机制,激发教师干事创业活力;加强科研指导,提升教师科研水平;优化专业建设,深化校企合作;加大建设力度,改善学校办学环境;全力以赴完成“三名工程”建设任务……奋力谱写中等职业教育新篇章。

  通讯员 邓廷奎 宋光晏 记者 何军林

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推进“三名工程” 谱写“职教新篇”

  核心提示:

  四川省邻水县职业中学建于1983年,先后被认定为“省级重点职业中学”“国家级重点中等职业学校”,是中国改革开放总设计师邓小平故里广安市唯一的国家级重点职业中学,2022年成功申报为四川省中等职业教育名校名专业名实训基地建设工程立项建设单位。

  学校占地500余亩,建筑面积7万余平方米,现有教职工330余名,在校学生5200余名。学校现设立有国家职业技能鉴定站,是三个“1+x”证书试点学校、全省职业教育发展先进单位、四川省艺术双十佳单位、四川省民族团结进步模范学校。学校现设5个系、16个专业,建成信息技术2.0标杆学校,实现数字化、智能化、一体化、现代化。

  学校坚持立德树人,打造市级以上劳动教育基地、素质拓展基地、研学实践基地、爱国主义教育基地、科普教育基地和AAA级以上景区,与澳大利亚、日本、马来西亚等国家建立国际交流合作关系,营造良好育人环境,努力建成公平有质量、类型有特色的“西部一流、全国领先”的优质中等职业学校!

  地属伟人故里,嫡传红色基因;位居华莹东北,傍依九曲渠江……气象雍容,黉门具俄俄之貌;桃李葳蕤,儒庠呈洋洋之观……稳安立校,效能治校,质量强校,开放活校,理念如是先进……共企业联姻,工厂进职校;与社会同步,学科应时潮……学风荦荦,校训昭昭。守职教之正道,立成才之高标……视校如家,领导垂范;甘为人梯,教师争先……赞曰:树职教大旗兮,猎猎飞扬;育大国工匠兮,灼灼群芳。酬三农宏愿兮,富民强邦;起航邻水兮,再续华章;圆梦中华兮,家国永昌!

  ——摘自《邻水职中赋》

  走进四川省邻水县职业中学(以下简称邻水职中),就是走进一方中等职业教育沃土。该校地处川东门户,毗邻重庆主城区,是川渝两地职业教育合作交流的窗口,服务成渝地区双城经济圈建设的先行者和示范校,处处散发蓬勃活力。

  近年来,特别是2022年以来,邻水职中紧紧围绕职业教育改革发展方向,切实以“三名工程”(名校、名专业、名实训基地)立项建设为契机,以点带面,辐射引领,提质培优、增值赋能,努力建成“特色鲜明、成效显著、引领改革、服务发展”的西部一流中职名校,推进职业教育高质量发展。

邻水职中校园一角

  党建引领强班子

  筑牢堡垒聚活力

  “领导和管理是优质学校发展的保障。可以说,一所学校能否成功取决于学校的领导,学校的发展往往是领导者意志的一种体现。”邻水职中党委书记、校长邓廷奎坦言,只有优秀的领导才能带出优秀的班子,才能催生优质的学校。

  邻水职中坚持党建引领,切实加强领导班子建设。2022年,该校积极调整党委班子,成立了以邓廷奎为班长的新班子,并明确新班子成员分工情况,压紧压实工作责任,提升工作效率。同时,推进党委决策科学化、民主化、规范化,建立党委班子成员联系党支部工作制度,制定《中共邻水县职业中学委员会会议议事规则》,并设立纪律检查委员会,充分发挥纪委协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作等各项职能作用。

  立足加强政治理论学习,该校通过召开党委中心组理论学习会,召开党员大会,深入学习贯彻党的二十大精神以及党中央、省委、市委、县委重要工作安排,深刻领会精神实质,把握思想内涵。各系、各支部也竞相开展形式多样、丰富多彩的学习宣讲大会,通过集中学、自主学、知识竞赛、线上答题闯关等形式,在基层党组织和党员中掀起学习贯彻党的二十大精神热潮,多举措确保党的二十大精神持续转化为学校高质量发展的强大动力。

  该校积极构筑“五星筑梦”党建品牌,引领教育教学加速发展。学校以专业建设为主线,采取“党员+名师”模式,建立专家工作站,引领提升专业建设水平,建立“产学研训”于一体的实训基地,引领专业集群发展;建立完备的人才培养体系,建立大师工作室、名师工作室,通过“走出去”“引进来”等方式,把学校建成党员名师的摇篮。

  为筑牢基层堡垒,该校指导各系开展师德师风纪律整治活动,激励广大党员干部爱岗敬业、遵规守纪、廉洁奉献;积极做好“推优入团”“推优入党”“党建带团建”工作,健全学生社团组织,让学生监督、参与学校管理,通过召开青年教师团员组织生活会、座谈会等活动,不断提高青年教师的师德水平和业务素质。

  同时,通过召开“9+3”工作联席会,组织“9+3”学生开展小平故里行活动、书法比赛活动,加快“9+3”学生融入力度,加快民族融合步伐,铸牢中华民族共同体意识;以党员“双报到”工作为载体,积极开展“我为群众办实事”实践活动及志愿者服务和社会实践活动,助力文明城市创建。

  教育教学强管理

  师资建设提素质

  “对教与学充分关注是优质学校发展的核心,优质学校在学生学习上更关注学生学习能力的提高和终身学习的品质,有一整套督导学生和教师提高教与学质量的机制作保障。”邓廷奎表示,教师素质的不断提高是优质学校发展的基础,优质教师影响优质学校,优质学校也有利于培养出优质的教师。

  我们看到,邻水职中着力强化教学过程管理,坚持以教学“六认真”为抓手,有序推动教育教学秩序规范化、制度化。该校除了按教育主管部门要求进行教案、作业、听评课常规检查外,还开展校领导、系领导“推门听课”活动,真实了解教师日常教学状态,准确把握教师的课堂教学情况。“推门听课”活动的有效开展,进一步加强了学校教学常规管理,助推了高效课堂的打造,帮助教师快速提高教学能力,成就教学精彩。

  同时,以教学展评为驱动,比学赶超,魅力擂台展风采。该校深入推进教法创新,提高课堂教学效率,推动信息技术和数字教育资源在课堂教学中的合理有效应用和深度融合,提升骨干教师队伍教育教学水平。2022年组织实施了“青年教师课堂展评”活动,参赛教师专业素养高、教学方法灵活、对多媒体教学设备操作娴熟,比赛过程精彩纷呈,展示了青年教师朝气蓬勃的精神面貌和各具特色的教学风格。

  此外,以外出培训为依托,加强教师团队建设。为培养“双师型”“专家型”教师做人才和知识上的储备。该校每学期都要选派骨干教师外出培训,2022年,全校派出163人次教师分别参加了全国、省、市、县的各级各类培训,通过培训,该校教师整体素质获得了极大提高。

  令人欣喜的是,邻水职中坚持以教学成果为导向,推动教育高质量发展,2022年经过全体教师的辛勤耕耘,学校面貌焕然一新,教育教学硕果累累——

  该校郑辉团队(杨冬莲、段超)在“2022年职业院校外语课程思政优秀教学案例征集与交流活动”中获二等奖、四川省一等奖;王宇涛获2022年四川省中小学《习近平新时代中国特色社会主义思想学生读本》优质课展评活动省教科院二等奖;陈俊洋获四川省“中行杯·职业院校技能大赛”(中职组 教师组)二等奖;参加四川省第八届农民工技能大赛(广安赛区初赛)、首届成渝地区双城经济圈·渝广合作职业技能大赛暨第四届“小平故里工匠杯”技能大赛,多人获省级奖;在四川省职业院校教师教学能力比赛中,数十人获奖;在广安市第十三届中职院校职业技能大赛中,语文教学团队获市级二等奖;吴欢、梁小娟两人分别被评为2022年度广安市优秀班主任、广安市师德标兵……县级以上立项课题6个,结题课题3个,6篇论文获邻水县研培中心一二三等奖。

  校企合作创新高

  技能培训拓就业

  “外部的支持往往会对优质学校产生很大影响,因为学校不是一个孤立的组织,学校如果想要走向优质化,就必须寻求外部的支持。这种外部的支持除了政策、资金、技术外,还包括舆论支持、合理化的意见以及参与式管理。”邓廷奎表示,邻水职中主动积极地寻求外部支持力量,切实加强合作。

  该校切实以“三名工程”建设为载体,大力推进校企合作、产教融合、五年贯通培养大专班、引企入校,努力形成“政校企行”四方联动协同育人运行机制。

  与四川渝邻汽车零部件制造有限公司、四川天坤模具制造有限公司、重庆联大教育集团等30余家企业开展校企合作、产教融合,共同开展技术技能人才培养工作;与四川西南航空职业技术学院、四川职业技术学院、广安职业技术学院等联合举办中高职衔接五年贯通培养大专班;与四川远航华城机械有限公司等优质企业达成引企入校协议;积极引入校园洗衣、快递服务,新建白酒酿造研究室、汽车维修中心、形象设计室、百鸟园和劳动教育实践基地,对外营业,切实增强技能、呈现产品、创造价值。

  为推动职业教育发展,让职业教育惠及更多家庭,该校大力宣传职业教育,宣传党和国家职业教育方针政策,按“领导包片区、教师包学校、系部包县”的方式进行日常性职业教育宣传,让更多的学生及家长了解职业教育。2022年春季招生人数1998人,秋季招生229人,其中“9+3”招生32人,中高职衔接五年贯通培养63人,招生规模逐步扩大,生源质量逐步提高。

  与此同时,该校大力开展技能培训、技能竞赛,扎实推进实习就业。

  2022年,该校积极组织开展了退役士兵职业技能培训、“1+X”证书考试培训,基本完成妇女职业技能培训基地建设、数控车铣加工证书考核站点建设,补充完善幼儿照护证书考核站点。组织师生参加省职业院校师生技能大赛,承办并参加第四届工匠杯农民工技能大赛及市第十三届职业院校技能大赛。积极联系企业,组织学生开展岗位实习,适时跟踪管理。积极组织双选会,为企业和毕业生牵线搭桥,助力学生就业。

  立德树人育英才

  平安祥和优环境

  积极倡导以人为本的教育理念,力求促成学生个体的最优化发展,要求学生既要成才又要学会做人做事,是邻水职中最重要的办学思想。在这里,德育始终被摆在突出位置,学校通过不断创新德育工作,竭力为学生健康成长提供可靠保证。

  育才先育人,育人先育德。

  邻水职中坚定立德树人根本任务,坚持为党育人、为国育才的使命担当,深入开展爱国主义教育、集体主义教育、人生观教育、道德法治教育,积极开展志愿者服务和社会实践活动,广泛开展特色鲜明的主题教育活动,努力培养“德才兼备”的新时代技能型人才。

  该校通过开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”系列主题班团活动、“百年铸辉煌,青春心向党”庆祝中国共青团成立100周年暨第二届校园文化艺术节展演、“经典颂党恩 礼赞二十大”经典诗文朗诵比赛,对学生进行爱国主义教育,让全体学生在活动中感悟党团光辉历史,培养学生的爱国热情。坚持用好国旗下讲话,围绕“安全、卫生、文明、守纪、学习、感恩教育”等方面对学生开展德育教育,增强学生的法治道德意识。特别是学生综合实践活动的开展,极大地增强了学生的集体荣誉感。

  同时,充分利用学习雷锋纪念日、环境保护日、地球日、劳动节、重阳节等特殊日子,组织学生在校内外开展爱心奉献、环境保护、绿色文明、勤俭节约等为主要内容的志愿服务和社会实践活动,引导青年学生讲环保、讲奉献、讲文明、讲素质,提高全校青年学子的综合素质水平。此外,以各类重要节庆、纪念日为契机,开展诸如手抄报、演讲、朗诵、校园文化艺术等形式多样的文化教育活动,展现青少年的风貌,也满足青少年的精神文化需要。

  该校以社团活动为载体,促进学生多元发展。为拓展学生的兴趣爱好,丰富学生的校园文化生活,学校先后设立7个学生社团,各社团坚持每周一小活动、每月一大活动,营造了良好的校园文化氛围,同时也增强了同学们的自我认同感和综合表现能力,促进学生全面发展。

  特别值得一提的是,邻水职中领导班子高度重视安全工作,多管齐下、多措并举狠抓安全管理,营造和谐安全教育环境。

  该校积极开展网络和交通安全知识讲座,开展防震、防火演练活动,同时利用“开学第一课”、每周心理健康教育、班团会、“1530”安全教育等关键节点,开展防溺水、交通、法治、食品卫生等安全主题教育;开展心理辅导健康讲座、心理团辅活动,分系部、分年级、分批次召开女生大会,开展防性侵知识讲座;组建校园安全巡逻团队,每天不定时对校园周边等重点场所进行巡查,定期联合开展校园安全排查、食品卫生检查等工作;并精准资助贫困生,助力学生求学路,让学校成为充满关爱和温暖的“家园”。

  采访后记:

  在“中国制造2025”和乡村振兴战略背景下,迫切需要通过职业教育培养大批“大国工匠”“能工巧匠”。发展优质农村中等职业教育既是国家大政方针的要求,更是经济社会发展的现实所需。

  建设成为区域内最优质的农村中等职业学校,为优质学校建设实践提供借鉴;摸索出农村地区较前沿、高端和贴合实践的中等职业教育理念;形成具有参考性和操作性的中等职业教育管理系列机制;形成有效的教师成长和专业发展规划及评价机制;培养“靠得上、用得上、留得住”的高素质技能人才……当前,邻水职中正强推“农村中等职业教育优质学校建设研究”课题,努力提升自身办学水平、办学层次。

  该校将进一步完善考核激励机制,激发教师干事创业活力;加强科研指导,提升教师科研水平;优化专业建设,深化校企合作;加大建设力度,改善学校办学环境;全力以赴完成“三名工程”建设任务……奋力谱写中等职业教育新篇章。

  通讯员 邓廷奎 宋光晏 记者 何军林