近年来，梁平区袁驿镇牢固树立为民情怀，坚持以党建为引领，以“民主民治、共建共享”为基层治理原则，以自治、法治、德治推进乡村善治。据悉，该镇民主村荣获“市级乡村治理示范村”“市级民主法治示范村”“市级卫生村”“市级先进基层党组织”等诸多殊荣。

　　袁驿镇坚持把提升干部队伍、充实工作力量作为推动乡村治理的根本保障。利用乡村换届契机，选优配强村（社区）“两委”班子，配齐专职干部46名，“两委”成员平均年龄下降2.6岁，大专以上学历31人。依托农村党员远程教育、学习强国、主题党日等平台载体进一步加油充电，提振士气。按照“全员下沉、尽锐出战”的原则，建立党员干部包村联组机制，成立“1名班子成员+2名党员干部”驻村工作组11个，积极支持重庆市选派的1名驻村“第一书记”工作，精选107名骨干人员精准对接210户脱贫户、12户监测户，充实驻村帮扶力量。通过打“亲情牌”“友情牌”“创业牌”实施人才回引行动，分类建立400余人的袁驿在外人才信息库，全力培养“田秀才”“土专家”。

　　该镇坚持以制度为保障，建立完善“民主决策”“会商议事”的乡村治理机制。坚持“民事民议民决”的治理原则，分村制定可量化、易操作、有奖惩的村规民约，有效融合法律法规、家训家风等元素。全力培育村民议事会、红白理事会、道德评议会等群众组织，探索实施乡村治理积分制。坚持“听、理、议、定”四步议事法。建立起“传统+现代”选人用人制度，突出群众“主体”和群团“协作”作用。推动法律顾问、政法干警、安全生产监督员、交通安全管理员、市场监管员等进入基层治理网格。建立起“群众+村民监督委员会”监管机制，全面执行“四议两公开一监督”，厘清并公开村支“两委”权责清单。实现监督职责不“虚”、监督权力不“空”、监督形式不“假”、监督作风不“浮”。坚持以活动为治理的着力点、突破点，用实干实绩来检验治理成效。充分发挥红榜表彰、黑榜曝光作用，积极引导群众向上向善、孝老爱亲、重义守信、勤俭持家。积极推动以“十抵制十提倡”为主要内容的移风易俗重点治理工作，加强婚丧礼俗整治，遏制大操大办、厚葬薄养、人情攀比等陋习。建立完善“村党（总）支部+党小组+党员联系户”体系，着力把党员发展成治理能手，把治理能手培养成党员。

　　眼下，该镇将继续深入开展党史学习教育，坚持支部“三会一课”和主题党日等制度，发挥基层组织“堡垒”作用，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，用真心办好群众“急事”、解决群众“难事”、做实群众“小事”，切实让群众获得感、幸福感、安全感得到显著提升。

　　通讯员 陈传义