荣昌区司法局要求领导干部跳出“司法行政” 建强做亮工作品牌

时间: 2024-01-08 来源: 重庆法治报 编辑: 程迷静 阅读量:8651

1月2日下午,荣昌区司法局组织召开2024年第一次中层干部例会。

会议听取了各科室处所中心2023年开展的亮点工作、存在问题和解决方案,以及2024年重点工作目标任务汇报。领导班子成员对各自分管领域的工作亮点进行盘点,对2024年的工作思路、目标任务、工作措施提出了意见建议。

该局党委书记、局长刘纲宏要求,坚持党建引领,在服务大局中彰显新担当,以深化党建工作效能为抓手,以强化组织基础工作为依托,认真总结、持续巩固主题教育成果,持续深化“红岩先锋·四强支部”建设,创新开展三诺三评三满意工作,进一步量化考核细则,践行赛马精神。加强履职尽责,在建强做亮工作品牌中展现新作为。领导班子成员、中层干部要跳出“司法行政”,跳出“荣昌”,跳出常规工作束缚,放大各自工作优势,进一步聚亮点、创特色,打造具有荣昌司法辨识度的工作品牌;立足发展实际,在助推全区高质量发展上迈出新步伐,紧紧围绕区委“两高三新”发展目标和“五大任务”,精准把握民生脉搏,优质高效实施法律援助民生实事,深化便民利民惠民措施,扎实推进“大综合一体化”行政执法改革、基层治理法治化、数字化建设等重点工作,集聚服务效能,彰显司法为民情怀,切实做到群众有需要、组织有号召、司法行政见行动,不断提升群众安全感、获得感、幸福感。

顾勇 通讯员 唐菁

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荣昌区司法局要求领导干部跳出“司法行政” 建强做亮工作品牌

1月2日下午,荣昌区司法局组织召开2024年第一次中层干部例会。

会议听取了各科室处所中心2023年开展的亮点工作、存在问题和解决方案,以及2024年重点工作目标任务汇报。领导班子成员对各自分管领域的工作亮点进行盘点,对2024年的工作思路、目标任务、工作措施提出了意见建议。

该局党委书记、局长刘纲宏要求,坚持党建引领,在服务大局中彰显新担当,以深化党建工作效能为抓手,以强化组织基础工作为依托,认真总结、持续巩固主题教育成果,持续深化“红岩先锋·四强支部”建设,创新开展三诺三评三满意工作,进一步量化考核细则,践行赛马精神。加强履职尽责,在建强做亮工作品牌中展现新作为。领导班子成员、中层干部要跳出“司法行政”,跳出“荣昌”,跳出常规工作束缚,放大各自工作优势,进一步聚亮点、创特色,打造具有荣昌司法辨识度的工作品牌;立足发展实际,在助推全区高质量发展上迈出新步伐,紧紧围绕区委“两高三新”发展目标和“五大任务”,精准把握民生脉搏,优质高效实施法律援助民生实事,深化便民利民惠民措施,扎实推进“大综合一体化”行政执法改革、基层治理法治化、数字化建设等重点工作,集聚服务效能,彰显司法为民情怀,切实做到群众有需要、组织有号召、司法行政见行动,不断提升群众安全感、获得感、幸福感。

顾勇 通讯员 唐菁