疫情常态化防控期间,重庆市嘉陵教育矫治所坚持政治建警、规范管警、素质强警、文化润警,强力抓好民警队伍“四化”建设,为确保场所持续安全稳定提供强大助力和组织保障。 以政治建警为立足点,抓好队伍革命化建设 以党委中心组集中学、支部专题学、个人分散学等方式,围绕十九大和十九届历次全会精神、2022年度全国司法行政工作会议、全市政法工作会议以及全市司法行政戒毒系统全面从严治党工作、思想政治工作会议等精神,紧扣“忠诚干净担当”队伍建设主线,学深悟透原理,切实清除余毒思想,推动理论学习往深里走实里走,不断增强民警队伍政治鉴别力、领悟力和执行力。 以规范管警为着眼点,抓好队伍正规化建设 扎实推进“纪律作风建设专项整治”“严执法、强管理、清隐患、保安全”“20大安保”等专项活动,配齐配强基层领导班子,选优充实一线警力,健全完善支部量化考核、大队日常考核、民警绩效考核等制度,积极探索常态化疫情防控下队伍管理新模式,有效建立“日记载、周通报、月考核、季评比”科学评价机制。 以素质强警为切入点,抓好队伍专业化建设 着眼队伍年龄整体偏大、专业人员缺乏、执勤人员分散等实际困难,组织民警认真学习,通过不定期理论考试、知识竞赛、抽查学分等形式,强化民警队伍专业知识学习,并按照分队管理、科学矫治、康复训练等要求,压实压紧责任,切实形成“一把手亲自抓、分管领导具体抓、责任民警主动抓”良好氛围。 以文化润警为落脚点,抓好队伍职业化建设 立足场所现有条件,以“分层分类更新、分期分区建设”思路,重点打造“党建文化”“警营文化”“廉政文化”“戒毒文化”等“四大”阵地建设。同时,积极发挥工会、共青团等群团作用,扎实开展“荣誉晋升”“政治生日”“主题党日”等活动,严格落实困难帮扶、意外保险、定期体检等待遇,不断增强民警队伍职业归属感。 通讯员 万晓菲 |