南岸区法院创新拓展“一街镇一法官”工作机制

　　“感谢法院为我们提供如此高效便捷的司法诉讼服务，我们一定继续砥砺奋进，为南岸区经济发展贡献力量！”近日，南岸区法院收到了重庆迪马工业有限责任公司（以下简称迪马公司）送来的一封感谢信和锦旗。

　　迪马公司是应急装备智能制造行业领军者，也是南岸区重点企业。2022年，为深化推进落实“强基导向”六项工作，南岸区法院出台《关于一体深化落实“强基导向”六项工作的意见》，创新拓展“一街镇一法官”工作机制，推出“一行业一法官”“一企业一法官”，以院庭长为主体，组建起了43个街镇、行业、企业司法诉讼服务团队，“一对一”结对联络全区所有街镇、重点行业主管部门、重点企业，迪马公司就是其中之一。

　　迪马公司前员工贺某2005年6月起在该公司工作，2021年1月起贺某因工伤开始休假，6个月的工伤假满后未继续提交请假手续也未返岗。2021年8月，贺某向迪马公司邮寄《解除劳动关系通知书》，双方正式解除劳动关系。后双方就因工伤解除劳动关系，劳动者是否应当享受经济补偿金，以及工伤赔偿具体金额发生纠纷，并对相关劳动法规的理解与适用产生争议与分歧。贺某遂一纸诉状将迪马公司诉至南岸法院，要求迪马公司赔偿各类款项共计33.8万余元。

　　该案系工伤纠纷，为充分保障双方当事人权益，合理解决纠纷，形成示范效应，南岸区法院民一庭法官多次与原、被告进行电话沟通，并先后组织了3次现场调解。“调解过程中，我们对贺某动之以情、晓之以理，让他对相关法律规定有了更深的了解，同时针对迪马公司的管理制度提出了相关司法建议，希望他们在法律规定的范围内维护员工权益、满足员工诉求。”法官表示，经过多次沟通，贺某与迪马公司最终达成了和解协议，并一次性履行完毕，该案得到了圆满解决。

　　据统计，今年以来，南岸区法院43个司法诉讼服务团队共开展“一街镇一法官”工作69次，收集各方问题、建议56个，分别进行了现场咨询解答、提出了转办意见、安排了具体工作部署。

　　下一步，南岸区法院将继续坚持能动司法、主动作为，通过强基导向“六项工作”，形成矛盾纠纷一站式解决、司法服务一体优化、普法释理一路传播的“制度合力”，为服务经济社会高质量发展提供有力保障。

　　记者叶惠娟