酉阳县召开行政争议多元实质化解工作联席会

时间: 2023-06-30 来源: 重庆法治报 编辑: 万 先觉 阅读量:14983

  本网讯(通讯员 石川 田金碧)近日,酉阳县召开行政争议多元实质化解工作联席会,通报全县行政争议多元实质化解工作开展情况,就下一步工作进行部署。

  会议要求,各级各部门要站在推进多层次多领域依法治理的高度,将辖区行政诉讼案件增长率、行政争议实质化解率等有关指标作为基层治理的重要方面,确保行政机关依法行政,减少诉累,减少败诉风险,将行政争议化解于萌芽状态,做到案结事了人和政和。

  各相关单位要配备专人到行政争议多元实质化解中心担任化解员,对行政诉讼案件、检察监督案件、行政复议案件以及县上交办的其他重大行政争议案件,共同开展行政争议化解工作;各乡镇(街道)和县级部门严格履行工作职责,建立行政争议化解有关工作制度机制,形成化解台账,全力在诉讼前、复议前、信访前化解有关行政争议。

  县级各部门要依照“谁执法谁化解”的原则,进一步提高行政执法质量,健全完善行政争议化解机制;各乡镇(街道)要在党建统领“一中心四板块一网格”基层治理体系下,将行政争议多元实质化解纳入“一办一庭两所”矛盾纠纷联调机制,全力化解辖区行政争议。将行政争议多元实质化解工作纳入法治政府建设考核评价体系,建立督办机制,在化解重大行政争议案件的过程中,对推诿塞责、配合不力等单位,提请县领导亲自督办;对工作开展不力、效果不明显的乡镇(街道)、县级部门将予以倒扣分。

  各单位主要负责人是本单位行政争议实质化解工作的第一责任人,每年开展一次法律法规培训,从源头上减少行政争议的新发数量;行政争议多元实质化解中心要牵头建立法官、检察官、公职律师、行政执法人员集中交流培训机制;要综合运用各种协调方法和群众工作手段,尽量解决群众合理的正当诉求,对通过行政诉讼、复议或者监督难以获得有效救济或赔偿、生活确实面临急迫困难的情形,可协同给予适当的司法救助,或联系有关行政机关给予适当的行政救助。

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酉阳县召开行政争议多元实质化解工作联席会

  本网讯(通讯员 石川 田金碧)近日,酉阳县召开行政争议多元实质化解工作联席会,通报全县行政争议多元实质化解工作开展情况,就下一步工作进行部署。

  会议要求,各级各部门要站在推进多层次多领域依法治理的高度,将辖区行政诉讼案件增长率、行政争议实质化解率等有关指标作为基层治理的重要方面,确保行政机关依法行政,减少诉累,减少败诉风险,将行政争议化解于萌芽状态,做到案结事了人和政和。

  各相关单位要配备专人到行政争议多元实质化解中心担任化解员,对行政诉讼案件、检察监督案件、行政复议案件以及县上交办的其他重大行政争议案件,共同开展行政争议化解工作;各乡镇(街道)和县级部门严格履行工作职责,建立行政争议化解有关工作制度机制,形成化解台账,全力在诉讼前、复议前、信访前化解有关行政争议。

  县级各部门要依照“谁执法谁化解”的原则,进一步提高行政执法质量,健全完善行政争议化解机制;各乡镇(街道)要在党建统领“一中心四板块一网格”基层治理体系下,将行政争议多元实质化解纳入“一办一庭两所”矛盾纠纷联调机制,全力化解辖区行政争议。将行政争议多元实质化解工作纳入法治政府建设考核评价体系,建立督办机制,在化解重大行政争议案件的过程中,对推诿塞责、配合不力等单位,提请县领导亲自督办;对工作开展不力、效果不明显的乡镇(街道)、县级部门将予以倒扣分。

  各单位主要负责人是本单位行政争议实质化解工作的第一责任人,每年开展一次法律法规培训,从源头上减少行政争议的新发数量;行政争议多元实质化解中心要牵头建立法官、检察官、公职律师、行政执法人员集中交流培训机制;要综合运用各种协调方法和群众工作手段,尽量解决群众合理的正当诉求,对通过行政诉讼、复议或者监督难以获得有效救济或赔偿、生活确实面临急迫困难的情形,可协同给予适当的司法救助,或联系有关行政机关给予适当的行政救助。